Подбор персонала

Мы обеспечиваем подбор экспертов в бухгалтерской и финансовой сферах. Имея профессиональный опыт в бухгалтерском и налоговом учете, мы проверяем уровень практических и теоретических знаний потенциальных кандидатов, а также — уровень знания иностранного языка.

Наше определение рекрутинга

Целевой подбор соответствующего персонала на вакантные позиции, учитывая профессиональные требования клиента и сферы деятельности его бизнеса.

Местные трудности: Оценка претендентов на должности в сфере бухгалтерского учета и финансов скрывает огромные риски.

Для иностранных рекрутеров практически невозможно оценить квалификацию кандидата в местных стандартах бухгалтерского и налогового учета.

Очень часто резюме не отражает фактической квалификации, поскольку много претендентов, как правило, переоценивают свои возможности.

Наше решение: мы предлагаем своим клиентам только тех претендентов, которых мы готовы принять на работу в свою компанию

Имея большой профессиональный опыт в вышеупомянутых сферах, мы проверяем не только знание языка (если знания необходимы клиенту), но и уровень практических и теоретических знаний потенциальных кандидатов. Мы рекомендуем только тех кандидатов, которые строго соответствуют вашим профильным требованиям и которых мы бы наняли себе.

Одним из главных моментов отбора кандидатов является успешное прохождение профессионального теста на уровень знаний, который разработан и проверяется специалистами нашей компании.

При этом мы проверяем не только главную профессиональную квалификацию, но и опыт работы в структуре и сфере деятельности работодателя.

Клиенты

Caussade Semences

go

Dermapharm AG

go

Marzek

go

VA INTERTRADING

go

ara Shoes

go

Eurogold

go

Duevelsdorf

go

Hopfen

go

Hopsteiner

go